Yoan Drahy applique un principe simple et brutal : personne dans sa boîte n'a un fixe au-dessus de 1500€.
Pourtant, le salaire moyen atteint 8 à 9k€ net.
Comment ? Tout le monde aux variables — du service client aux sales.
Dans Le Festin, il explique pourquoi le 9h-17h est une condamnation à mort pour une startup qui affronte des concurrents à Bali, aux US et en Lituanie sans les mêmes règles du jeu.
Une culture de warriors — pas un modèle RH.
Le Festin 🍽️ — Quand la tech quitte les plateaux et passe à table !
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Pourquoi il a interdit le 9h-17h dans sa boîte ?
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